• 孟念臣 律师
  • 执业年限:4年
    山东-济南
    山东律雨人律师事务所
  • 活跃指数： 22
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律师解答(84)

问

被人诬陷入室盗窃6000元

答
盗窃罪的成立是需要证据的，如果乙没有任何证据，只凭口头陈述，无法判定甲有罪，因此甲没有偷盗的话，乙最终只会是白折腾。同时乙在无证据的前提下，可能涉嫌诽谤罪。
用户：匿名 名誉及隐私 | 2022-07-30 19:27:47
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建设银行合同变更是否合法合规有效？

答
银行可以将债权转让给其他单位，但也应该书面通知到你，否则对你不生效。如果银行在转让的时候没有通知到你，对你是不生效的。但是也要提醒你，银行转让不会在程序上出错，你应该查一下是不是通知后你忘记了。
用户：匿名 银行借贷 | 2022-07-23 16:19:36
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装修公司拖欠仓库租金

答
你好，这是租赁合同纠纷，有合同也有租金违约金的约定，可以起诉到法院，主张租金和违约金，尽快起诉吧，拖着对你这边也没啥好处。如果需要代书，可以留言联系，收费从优。
用户：152****7527 起诉应诉 | 2022-07-23 09:46:09
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离婚负债分割

答
你好，孩子归你抚养的话，他应当支付抚养费。他的房子留下是留给你吗。你信用卡的欠款如果是花在了夫妻共同生活上了，也可以要求他承担一部分。
用户：匿名 结婚离婚 | 2022-07-22 13:34:09
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小孩吵架，对方大人参与

答
依据法律规定，伤害他人至轻伤以上才负刑事责任，捶打一下头部可能构不成轻伤，不能按刑事案件处理，当然不能拘留，如果需要就医，费用可以要求对方赔偿。
用户：匿名 人身伤害 | 2022-07-21 08:38:19
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起诉

答
去法院和解，可能对方想要一个法律文书，和解成功的话也就是调解书，一旦你不按照调解内容支付，对方可以申请强制执行。调解不成就只能按照法律程序判决了，判决书当然也可以执行。执行后不支付会上失信，影响个人信用和贷款这些。
用户：匿名 民间借贷 | 2022-07-20 18:10:04
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旷工23天后去工厂离职，厂里要求扣5000元合理吗？

答
公司直接扣款的行为是违法的，更何况没有合理的理由。根据劳动法规定，你离职也应当提前一个月提出，该交接工作的要交接。如果因你的过错给单位造成损失的话，单位可以扣款，但也不能超过月工资的百分之三十。你不服单位行为可以提起劳动仲裁维护自身权益。
用户：匿名 辞职裁员 | 2022-07-20 10:38:49
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关于房屋装修迟迟不完工的问题

答
电话录音可以作为证据使用，如果对方认可还好，如果起诉不认的话，可能需要鉴定，即便是对方认可，也不会判决返还全部装修款，违约金明显过高。超过了你的损失。
用户：匿名 其他 | 2022-06-11 21:00:13
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打架

答
这种事基本上就是按照互殴处理，因对方辱骂在前，所以按照寻衅滋事处理。你起诉是想要求赔偿吗，这个可以，不过基本上都有花费差不多折抵了吧。对方承担的费用可能不会太多。
用户：匿名 人身伤害 | 2022-06-11 21:05:54
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教师合同问题咨询

答
你好，签的是劳动合同还是什么合同，押金是什么性质的，学校有为你做培训吗，培训费用多少，押金是作为三年合同必须履行的吗，正常解除劳动关系没有违约金的。
用户：匿名 劳动合同 | 2022-06-11 16:43:12
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